در سال 1951 تویوتا سیستم پیشنهادات خلاقانه خود را راه اندازی کرد. این سیستم تا حد زیادی یک کپی از سیستم‌های پیشنهادی بود که در آن زمان در شرکت‌های آمریکایی مانند شرکت [...]
نظام پیشنهادات کایزن، یک فلسفه‌ی پیشرو است که در تمام جنبه‌های سازمان جریان دارد. این مفهوم در ژاپن سرچشمه گرفته است و نه فقط در محیط کار، بلکه در همه‌ی جنبه‌های [...]
سامانه‌ی نظام پیشنهادات، سیستمی است که به سازمان اجازه می‌دهد تا بازخوردها، ایده‌ها و نظرات کارکنان را جمع‌آوری کند تا استراتژی‌های مؤثرتر، محصولات بهتر و [...]
یک نظام پیشنهادات موفق باید با تعهد سازمانی، شفافیت و ارتباط مستمر همراه باشد. اجرای موفقیت آمیز نظام پیشنهادات می‌تواند تأثیر مثبتی بر انگیزه و اشتیاق کارکنان [...]
